為深入推進制度建設,進一步規(guī)范企業(yè)管理,夯實企業(yè)發(fā)展根基,助推公司安全環(huán)保穩(wěn)健發(fā)展,近期,公司多措并舉,全面開展制度建設工作。強化組織領導。成立以董事長為組長的制度建設工作領導小組,將制度建設工作納入年度重點工作,以各部門、分廠負責人為第一責任人,廣泛動員公司全員參與。制定《2024年制度建設實施方案》,統(tǒng)籌安排,周密部署,科學推進制度建設工作。規(guī)范制度建設。4月7日,企業(yè)管理部對《制度建設管理辦法》修訂的規(guī)章制度名稱、內(nèi)容、年度計劃、制定、宣貫、廢止等各項內(nèi)容進行了宣貫,《制度建設管理辦法》的修訂進